Prawo Pracy *

 

Twój Pracodawca nie może wymagać od Ciebie więcej niż 48 godzin pracy tygodniowo w okresie 4 miesięcy.

Masz prawo do 15 minutowej przerwy jeśli pracujesz co najmniej 4,5 godziny.

Masz prawo do 30 minutowej jeśli pracujesz co najmniej 6 godzin.

Masz prawo do 4 tygodniowego płatnego urlopu wypoczynkowego.

Masz prawo do wypłaty wynagrodzenia urlopowego przed wyjazdem na wakacje.

Masz prawo do tego, by nie być dyskryminowanym ze względu na rasę, płeć, status rodzinny i sześć innych powodów.

Masz prawo nie zostać zwolnionym bez uczciwego przesłuchania.

Jeśli masz pytania dotyczące Prawa Pracy*, skontaktuj się z nami pod numerem 01-9695781 lub odwiedź naszą stronę internetową: www.grogansolicitors.ie

 

*W przypadkach spornych, adwokat nie może obliczać honorarium albo innych opłat i kosztów jako procentu lub proporcji w stosunku do zasądzonych albo wynegocjowanych warunków.

**Zanim podejmiesz się jakichkolwiek działań, pamiętaj aby skonsultować się prawnikiem po poradę prawną. Powyższy tekst nie jest poradą prawną, jest jedynie informacją.

Richard Grogan

Author Richard Grogan

More posts by Richard Grogan

Leave a Reply

English EN Hungarian HU Polish PL Russian RU
Bitnami